第八条 工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规，制定劳动规章制度，履行劳动合同和集体合同等情况进行监督。 　　第九条 共产主义青年团、妇女联合会、残疾人联合会以及其他社会组织应当促进

规章制度及集体合同规定标准的，按照实际履行的内容确定； 　　（二）实际履行的内容低于用人单位规章制度或者集体合同规定标准的，按照其中有利于劳动者的最高标准确定； 　　（三）没有规章制度和集体合同，或者

　　（三）没有规章制度和集体合同，或者规章制度和集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。 　　用人单位规章制度和集体合同规定的劳动报酬、劳动条件等不得低于国家规定的标准。 　　第二十三条 用人单位