案号: (2013)石民初字第4150号

裁判日期: 2013-12-17

案件类型: 民事一审案件

审理法院: 新疆维吾尔自治区石河子市人民法院

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新疆西部合盛硅业有限公司与包明祥社会保险纠纷一审民事判决书

基本信息

新疆维吾尔自治区石河子市人民法院

民 事 判 决 书

(2013)石民初字第4150号

原告新疆西部合盛硅业有限公司(下称合盛硅业公司)。

法定代表人罗立国,该公司董事长。

委托代理人郑纲,新疆双信律师事务所律师。

委托代理人冯萍,石河子市司法局红山法律服务所法律工作者。

原告合盛硅业公司与被告包明祥社会保险纠纷一案,本院于2013年11月14日立案受理后,依法由代理审判员王先美适用简易程序公开开庭进行了审理。

原告合盛硅业公司的委托代理人郑纲与被告包明祥及其委托代理人冯萍到庭参加诉讼。

本案现已审理终结。

庭审调查

原告诉称:被告于2013年1月10日起正式在原告公司工作。

双方建立劳动关系后,原告要求被告缴纳社会保险费中劳动者个人应当缴纳部分,但被告本人亲笔签署了书面声明,明确表示不同意缴纳社会保险,亦不同意原告从其工资中代扣代缴。

原告作为用人单位,没有权力强制被告缴纳社会保险费,更没有权力强制扣减其工资用于缴纳个人应缴部分。

被告不缴纳社会保险费中个人应缴纳部分,原告作为用人单位,亦无法缴纳用人单位应缴纳部分。

被告向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁委裁决原告为被告缴纳用人单位应缴社会保险费没有事实和法律依据,故诉至法院,要求判令:1.原告不为被告缴纳2013年1月10日至2013年9月27日期间的各项社会保险费(用人单位应缴部分)。

2.由被告承担本案诉讼费、送达费。

由此可知,原告一开始就没有打算给被告缴纳社会保险费。

2.2013年1月10日,原、被告签订一年期劳动合同,但原告却未将劳动合同给付被告。

2013年9月27日,在石河子市劳动争议仲裁委员会开庭审理期间原告只提供了劳动合同书的封皮、第一页和最后一页的复印件,原告有意回避劳动合同书中有关原告必须为被告缴纳各项社会保险费的约定。

3、在双方签订劳动合同一周后即2013年1月17日,原告在被告不知情的情况下又让被告签署一份已打印好内容的个人声明。

原告单位采取让被告签入厂须知、个人声明的方式逃避为被告缴纳社会保险费的义务,被告工资是由原告造册发放,原告陈述没有权利代扣工资用于缴纳社会保险费的说法没有事实和法律依据。

综上,仲裁裁决合理合法,应当予以维持。

经审理查明:原告合盛硅业公司于2009年12月16日在石河子工商行政管理局注册成立,系有限责任公司(法人独资)。

2013年1月9日,被告经人介绍到原告单位从事吹氧工作,2013年1月10日,原、被告签订一年期书面劳动合同,期限自2013年1月10日至2014年1月9日。

被告在原告单位工作期间,原告未为被告缴纳社会保险费。

2013年6月,被告向石河子市劳动争议仲裁委员会提出申诉,要求确认其与本案原告合盛硅业公司自2013年1月9日建立劳动关系,由合盛硅业公司为其补缴2013年1月9日至今的各项社会保险费(企业应缴部分)。

2013年9月27日,仲裁委作出石劳仲裁字(2013)364号仲裁裁决书,裁决双方自2013年1月10日建立劳动关系,合盛硅业公司为包明祥补缴2013年1月10日至2013年9月27日期间的社会保险费。

合盛硅业公司不服仲裁裁决,诉至本院。

庭审中,原告提交了2013年1月17日,被告包明祥签署一份个人声明,主要内容为:被告自2013年1月10日入职原告公司以来,原告公司多次要求被告按照法律规定配合公司到相关部门办理社保手续,因其本人不愿意承担社会保险费和住房公积金费用中需个人承担的部分,导致原告公司无法为包明祥办理社会保险费和住房公积金手续,由此引起的法律后果由包明祥自己承担,与原告单位没有关系。

包明祥放弃要求原告合盛硅业公司为本人办理和缴纳社会保险费、住房公积金的权利,并保证不会因此向原告单位提出任何要求,也不会与原告单位发生任何与此有关的纠纷。

证明系被告包明祥不同意承担个人应缴部分,导致原告单位未能为其缴纳社会保险费。

被告对原告提交的证据的真实性无异议,认可个人声明为本人签字,但提出该份声明系原告单位提前打印,由被告等内地来疆员工签字,否则就不能进入原告单位工作。

上述事实,有原、被告陈述,劳动合同书、关于新疆西部合盛硅业有限公司社会保险和住房公积金缴纳的个人声明、新员工入厂须知、石劳仲裁字(2013)364号仲裁裁决书等证据在卷佐证。

审理结论
本院认为:原、被告签订有书面劳动合同,双方之间存在劳动关系,原、被告对此均无异议,争议的主要问题是用人单位依法应当为劳动者缴纳社会保险费的义务能否因劳动者主动放弃而免除。

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,目的是保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助。

社会保险费的缴纳关系到国家社会保险制度发展。

《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第四条规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

根据上述规定,缴纳社会保险费是用人单位和劳动者共同承担的法定责任,是双方依法必须向国家履行的强制性义务,用人单位和劳动者无权以合意的方式免除,被告作为劳动者,亦无权以个人声明的方式放弃其必须履行的法定义务。

庭审中,原告陈述未缴纳社会保险费的原因系被告不同意承担个人应缴部分。

《社会保险费征缴暂行条例》第十二条规定,缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。

缴费个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴。

社会保险费不得减免。

原告作为用人单位,其有权从被告工资中代扣个人应当缴纳的社会保险费并代为缴纳,代扣代缴是用人单位的权利,同时也是其应尽义务,故对原告陈述意见不予采信。

2013年1月至2013年9月期间,原、被告存在劳动关系,原告应当为被告补缴该期间的社会保险费。

综上,依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条,《中华人民共和国社会保险法》第四条,《社会保险费征缴暂行条例》第十二条之规定,判决如下:

一、原告新疆西部合盛硅业有限公司与被告包明祥自2013年1月10日建立劳动关系;

二、原告新疆西部合盛硅业有限公司为被告包明祥补缴2013年1月至2013年9月期间的社会保险费(用人单位应缴部分),具体金额以社保经办机构核算为准。

邮寄送达费90元,由原告负担(已付)。

如不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于新疆生产建设兵团第八师中级人民法院。

代理审判员  王先美

二〇一三年十二月十七日

书 记 员  陈 锐


案名: 新疆西部合盛硅业有限公司与包明祥社会保险纠纷一审民事判决书

案号: (2013)石民初字第4150号

裁判日期: 2013-12-17

案件类型: 民事一审案件

审理法院: 新疆维吾尔自治区石河子市人民法院

文书摘要:

	
		如不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内,向本院递交上诉状,并按对方当事人的人数提出副本,上诉于新疆生产建设兵团第八师中级人民法院。
		
		合盛硅业公司不服仲裁裁决,诉至本院。
		
		原告合盛硅业公司与被告包明祥社会保险纠纷一案,本院于2013年11月14日立案受理后,依法由代理审判员王先美适用简易程序公开开庭进行了审理。
		
		本院认为:原、被告签订有书面劳动合同,双方之间存在劳动关系,原、被告对此均无异议,争议的主要问题是用人单位依法应当为劳动者缴纳社会保险费的义务能否因劳动者主动放弃而免除。